L’IEMP, spécialiste de la prévention santé

NOTRE VISION

L’ENTREPRISE A UN RÔLE ESSENTIEL À JOUER EN MATIÈRE DE PRÉVENTION SANTÉ

Stress, troubles musculo-squelettiques, nutrition, usage problématique des écrans… Les programmes de prévention et d’éducation à la santé ont le vent en poupe dans les entreprises françaises, faisant de l’entreprise un nouveau « territoire de santé ». Il faut dire que la « demande sociale de santé » n’a jamais été aussi forte :

87 % des Français jugent prioritaire ou important de renforcer la sensibilisation en entreprise sur les risques liés à l’activité professionnelle (troubles musculo-squelettiques, stress…).[1] Ce chiffre s’élève même à 92% pour le dépistage précoce de certaines maladies (cancer, maladies cardio-vasculaires…).

L’opinion attend des décideurs un engagement fort et durable en matière de prévention santé. Et la majorité d’entre eux a compris la nécessité de répondre à cette attente par des actions concrètes : 9 dirigeants sur 10 considèrent en effet qu’il est de leur responsabilité d’agir pour aider leurs salariés à prendre soin de leur santé[2].

[1] Enquête Harris Interactive pour la Mutualité Française « Les attentes des Français en matière de santé » – février 2017

[2] source : observatoire Entreprise et santé Harmonie Mutuelle – Vivavoice 2016

LA PRÉVENTION SANTÉ : TOUT LE MONDE A À Y GAGNER !

Les programmes de prévention santé dans les entreprises s’inscrivent dans une logique gagnant-gagnant : les salariés bénéficient d’informations, de conseils et de services pour prendre soin de leur santé sur le lieu même où ils passent un grand nombre d’heures. Quant aux employeurs, ils ne peuvent que constater l’impact positif d’une politique de prévention santé efficace sur leur activité : baisse de l’absentéisme, optimisation de l’organisation du travail, amélioration du climat social, fidélisation des salariés…

Alors que les maladies chroniques ne cessent de progresser compte tenu des progrès de la médecine et de l’allongement de l’espérance de vie, il est plus que jamais essentiel pour les entreprises de mener des actions de prévention contre les principaux facteurs de risque à l’origine de ces maladies (alimentation déséquilibrée, sédentarité, tabagisme notamment). Il en va de la santé de leurs salariés… et de leur entreprise !

LE SUR-MESURE EST L’AVENIR DE LA PRÉVENTION ET DE L’INFORMATION SANTÉ

L’avenir est aux outils quasi-individuels : dispositifs d’autodiagnostic, conseil médical personnalisé par téléphone ou mail, suivi médical à distance… Le développement des nouvelles technologies appliquées à la médecine ouvre un champ des possibles infini pour les organisations soucieuses de leur image. Les premières à proposer des services santé innovants prendront une longueur d’avance sur leurs concurrents.